금융일반

신한금융그룹, 사회공헌 브랜드 '아름다운 동행' 론칭

신한금융그룹은 그룹의 체계적이고 방향성 있는 사회공헌 활동 추진을 위한 사회공헌 브랜드 '아름다운 동행'을 론칭했다고 19일 밝혔다. 신한금융은 '고객과 사회가 꿈꾸는 밝고 아름다운 미래를 위해 어려움을 진심으로 함께 나누고 극복하자'는 의미를 담은 '아름다운 동행'이라는 브랜드를 활용해 그룹의 다양한 사회공헌 사업을 보다 효과적으로 펼쳐나갈 계획이다. 그동안 사회적 이슈별로 추진해 왔던 사회공헌 사업을 ▲아동 ▲청년 ▲성인 ▲시

금융일반

신한금융 'ESG 진심 프로젝트 시즌2'···지원 규모 늘린다

신한금융그룹은 그룹의 진정성 있는 ESG 실행을 위한 실천 전략인 'ESG 진심 프로젝트 시즌2'를 시작했다고 5일 밝혔다. 'ESG 진심 프로젝트'는 ▲반드시 써야 한다면 친환경 에너지로 조달(에너지 효율화) ▲써야하는 과정에서는 절약(에너지 절약) ▲절약을 통해 아낀 재원은 사회 환원(에너지 취약계층 지원)을 하겠다는 신한금융의 다짐을 세 가지로 체계화한 실천 전략이다. 신한금융은 지난해 실시한 '에너지에 진심 프로젝트 시즌1'에서 '신

금융일반

청년들 만난 진옥동 회장 "단단한 주관 갖고 늘 도전하길"

진옥동 신한금융그룹 회장 겸 신한금융희망재단 이사장이 현장에서 접한 취업준비 청년들의 애로사항을 바탕으로 향후 청년 취업지원 사업 범위를 확대할 계획이라고 밝혔다. 신한금융희망재단은 4일 오후 서울 중구에 위치한 신한금융 본사에서 고용노동부와 함께 30명의 취업준비 청년들을 초청해 '청년응원 간담회'를 개최했다고 밝혔다. 신한금융은 지난해 9월 고용노동부와 업무협약을 체결해 저소득 가구 청년들의 취업준비를 위한 수도권 정주비

은행

신한금융, 고객 위한 윤리실천 다짐··· 'All 바르게 Day' 운영

신한금융그룹은 13일 오전 서울시 중구에 위치한 신한금융 본사에서 진옥동 회장을 포함한 그룹사 CEO들이 참석한 가운데 '윤리 실천 서약식'을 진행했다고 밝혔다. 신한금융은 매년 전 그룹사 임직원들의 윤리 준법 인식 제고를 위해 윤리 실천 서약을 진행하고 있으며 이와 함께 직무별, 직급별 윤리 준법 교육 확대를 통해 그룹의 윤리 준법 문화를 지속적으로 강화하고 있다. 앞서 지난 2022년 그룹 윤리강령 개정, 지난해 경영진 중심 윤리 준법 메시

은행

신한금융, 신임 사외이사로 최영권·송성주 추천

신한금융이 신임 사외이사 선임을 통해 자본시장 역량을 강화하고 리스크 대응 능력을 높이기에 나선다. 신한금융지주회사는 4일 '사외이사 및 감사위원 후보 추천위원회'를 열고 최영권 전 우리자산운용 대표이사와 송성주 고려대학교 통계학과 교수 등 총 2명의 신규 사외이사 후보를 추천했다. 신한금융은 최영권 신임 사외이사 후보를 주식 운용 전문가로서 자본시장 역량 강화에 기여할 것으로 평가했다. 추천위원회는 "오랜 기간 펀드매니저로 일하

금융일반

충당금·상생지원에 웃지 못한 금융지주···KB금융 1년 만에 '1등 탈환'

4대 금융지주가 지난해 충당금 적립과 상생금융 지원으로 '사상 최대 실적'을 썼던 2022년 대비 상대적으로 부진한 실적을 기록한 것으로 나타났다. 지난해 금융지주 실적 뚜껑을 열어본 결과 4대 금융그룹(KB·신한·하나·우리)의 당기순이익(지배기업 지분 순이익 기준)은 14조9684억원으로 전년 대비 9.2% 감소했다. KB금융지주의 경우 올해도 역대 최대 실적을 다시 썼지만 신한금융, 하나금융, 우리금융의 경우 당기순이익이 뒷걸음질쳤다. 단 금융사

은행

신한금융, 행안부와 지역 경제 활성화 업무협약

신한금융그룹은 21일 생활권 단위 로컬 브랜딩 사업을 추진 중인 행정안전부와 지역 경제 활성화를 위한 업무협약을 체결했다고 밝혔다. 이날 진행된 협약식은 이상민 행정안전부 장관, 진옥동 신한금융그룹 회장과 함께 정선용 충청북도 행정부지사, 조길형 충주시장 등 관계자들이 참석한 가운데 로컬 브랜딩 사업 공유회와 함께 진행됐다. 이 사업은 각 지역의 자연 환경, 역사, 문화, 관광지 등 특색 있는 고유 자원을 활용해 살고 싶고 방문하고 싶은

은행

신한금융 진옥동式 조직쇄신···2기 체제 '안정'에 맞췄다

진옥동 신한금융그룹 회장이 시장 불확실성에 대비해 변화보다는 '안정'을 택했다. '전쟁 중엔 장수를 바꾸지 않는다'는 격언을 앞세워 임기가 만료되는 9개 자회사 CEO 전원 연임을 결정했다. 이와 함께 지주 조직개편을 통해서는 슬림화를 통한 효율화를 꾀했다. 신한금융지주회사는 19일 오후 서울 세종대로에 위치한 본사에서 자회사최고경영자후보추천위원회(이하 자경위)와 임시 이사회를 열고 자회사사장단 후보 추천 및 지주회사 경영진인사를

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신한금융, 9개 자회사 CEO 모두 연임···'안정'에 방점

진옥동 신한금융그룹 회장이 임기가 만료되는 9개 자회사 CEO 전원 연임을 결정했다. 경영 안정에 중점을 둔 결정이다. 이와 함께 지주 조직개편을 통해서는 조직 슬림화를 통한 효율화를 꾀했다. 신한금융지주회사는 19일 오후 서울 세종대로에 위치한 본사에서 자회사최고경영자후보추천위원회(이하 자경위)와 임시 이사회를 열고 자회사사장단 후보 추천 및 지주회사 경영진인사를 실시했다. 이날 △김상태 신한투자증권 대표 △정운진 신한캐피탈