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우리나라에 대한 일본의 경제보복 조치로 한일 양국 관계가 급격히 악화된 가운데 국내 생명보험계 2위사 한화생명의 일본 후쿠오카 사무소 개소 계획이 차질이 빚고 있다. 한국과 일본 금융당국의 설립 승인 절차까지 모두 마친 한화생명은 지난달 갑작스럽게 시작된 한일 경제전쟁에 눈치를 살피고 있다. 20일 보험업계에 따르면 한화생명은 후쿠오카 주재사무소 설립을 위한 한국과 일본 금융당국의 허가 및 신고 절차를 완료했다. 한화생명은 지난 5월
자동차사고 과실비율에 대한 분쟁 발생 시 과실비율분쟁심의위원회(이하 과실비율심의위)의 조정 결정이 민법상 화해계약에 해당한다는 대법원의 판결이 처음으로 나왔다. 20일 법조계에 따르면 대법원 2부(주심 김상환 대법관)는 삼성화재가 현대해상을 상대로 제기한 자동차보험 구상금청구소송 상고심에서 원고 승소 판결한 원심을 깨고 원고 패소 취지로 서울중앙지법 민사항소부에 환송했다. 재판부는 “과실비율심의위의 조정 결정이 일정한 절차
올해 6월 말 대형 보험사의 재무건전성 지표인 위험기준 지급여력(RBC)비율이 저금리에 따른 채권평가이익 증가의 영향으로 최대 30%포인트 이상 상승했다. 자산운용을 위축시켜 보험업계의 성장을 가로막는 주범으로 지목돼 온 금리 하락이 일시적으로 재무건전성을 높이는 역할을 하고 있다. 20일 보험업계에 따르면 삼성생명, 한화생명, 교보생명 등 상위 3개 생명보험사의 올해 6월 말 평균 RBC비율은 310.4%로 3월 말 293%에 비해 17.4%포인트 상승했
성대규 신한생명 사장이 대구를 시작으로 전국 주요 거점을 돌며 고객과 보험설계사의 의견을 듣는 현장경영을 실시한다. 신한생명은 지난 16일 경북 경주에서 성 사장과 고객, 설계사, 지점장 등 40여명이 참석한 가운데 ‘최고경영자(CEO) 현장집무실’ 대구권역 행사를 진행했다고 20일 밝혔다. CEO 현장집무실은 고객과 설계사의 목소리를 바탕으로 소비자 보호를 강화하기 위해 도입한 고객참여형 행사다. 첫 번째 행사인 대구권역 행사에 참석
▲전은경씨 별세, 이준노(한화생명 보험코어S구축TF팀 상무)씨 배우자상, 이현규(우리은행)씨 모친상 = 16일 오후 4시 57분, 서울대학교병원 장례식장 9호실, 발인 18일 오전 8시 45분 ☎02-2072-2010
정문국 오렌지라이프 사장<사진>이 올해 상반기 스톡옵션(주식매수선택권) 행사로 200억원이 넘는 보수를 받아 보험업계 전·현직 최고경영자(CEO)와 오너 보수 랭킹 1위에 올랐다. 14일 각 보험사가 공시한 반기보고서에 따르면 정문국 사장은 올해 상반기(1~6월) 급여 4억5000만원, 상여 6억1400만원, 스톡옵션 행사이익 194억4500만원, 기타 근로소득 5400만원 등 총 205억6300만원의 보수를 수령했다. 이는 해당 기간 5억원 이상의 보수를 받은 주요 보험사 전·
국내 손해보험업계 2위사 현대해상의 최대주주이자 이사회 의장인 정몽윤 회장<사진>이 올해 상반기 15억원에 가까운 보수를 받았다. 14일 현대해상이 공시한 반기보고서에 따르면 정 회장은 올해 상반기(1~6월) 급여 4억600만원, 상여 10억7900만원 등 총 14억8500만원의 보수를 수령했다. 급여는 임원 보수규정에 따른 연간 보수 4억600만원을 매월 분할 지급했다. 상여는 임원 보수규정에 따른 상여 3억7200만원과 성과보상체계에 따른 변동보수로 구성됐다. 현대
국내 생명보험업계 2위사 한화생명의 차남규 부회장<사진>이 올해 상반기 5억원 이상의 보수를 받았다. 14일 한화생명이 공시한 반기보고서에 따르면 차 부회장은 올해 상반기(1~6월) 급여 4억1400만원, 상여 1억4900만원, 기타 근로소득 100만원 등 총 5억6400만원의 보수를 수령했다. 급여는 임원 보상제도에 따라 월 급여 6900만원을 매월 지급했다. 상여는 수익성, 건전성 지표 등을 종합적으로 평가해 책정했다.
국내 생명보험업계 1위사 삼성생명의 고문을 맡고 있는 김창수 전 사장<사진>이 올해 상반기 9억원이 넘는 보수를 받았다. 14일 삼성생명 공시한 반기보고서에 따르면 김 전 사장은 올해 상반기(1~6월) 급여 3억3600만원, 상여 5억6400만원, 기타 근로소득 400만원 등 총 9억400만원의 보수를 수령했다. 급여는 임원 처우규정에 따른 보수 총액 3억3600만원을 12개월로 나눠 매월 분할 지급했다. 상여는 월 급여의 100%인 설 상여와 장기성과급으로 구성됐다. 김 전 사
국내 손해보험업계 1위사 삼성화재의 최영무 사장<사진>이 올해 상반기 7억원 이상의 보수를 받았다. 14일 삼성화재가 공시한 반기보고서에 따르면 최 사장은 올해 상반기(1~6월) 급여 3억6400만원, 상여 3억2900만원, 기타 근로소득 1200만원 등 총 7억500만원의 보수를 수령했다. 급여는 임원 처우규정에 따라 결정한 보수 총액 3억6400만원을 매월 분할 지급했다. 상여는 월 급여의 100%인 설 상여와 장기성과 인센티브로 구성됐다. 한편 상담역인 안민수 전 사장은
중국 안방보험의 국내 자회사인 동양생명 신임 이사회 의장에 푸징수(Pu, Jingsu) 안방보험그룹 최고투자책임자(CIO)가 선임될 전망이다. 14일 보험업계에 따르면 동양생명은 오는 9월 17일 임시 주주총회를 열어 푸징수 CIO를 기타비상무이사로 선임할 예정이다. 푸징수 이사 내정자는 야오따펑(Yao, Da Feng) 전 기타비상무이사의 사임으로 현재 푸챵(Fu, Qiang) 사외이사가 맡고 있는 이사회 의장직을 맡을 것으로 예상된다. 야오따펑 전 이사는
국내 손해보험업계 5위사 메리츠화재의 김용범 부회장<사진>이 올해 상반기 10억원이 넘는 보수를 받았다. 14일 메리츠화재가 공시한 반기보고서에 따르면 김 부회장은 올해 상반기(1~6월) 급여 3억5940만원, 상여 7억3000만원, 기타 근로소득 1200만원 등 총 11억140만원의 보수를 수령했다. 급여는 임원 보수 지급규정에 따라 연간 급여 총액 7억1880만원을 매월 5990만원씩 분할 지급했다. 상여는 2015년 이후 발생한 성과급 이연분과 지난해 성과급 1차 지급분으로
메리츠금융지주의 최대주주인 조정호 회장<사진>이 올해 상반기 15억원에 가까운 보수를 받았다. 14일 메리츠금융이 공시한 반기보고서에 따르면 조 회장은 올해 상반기(1~6월) 급여 5억원, 상여 9억6900만원, 기타 근로소득 1600만원 등 총 14억8500만원의 보수를 수령했다. 급여는 연간 급여 총액 10억원을 매월 8333만원씩 분할 지급했다. 상여는 지난해 성과급과 2015년 이후 성과급 이연분으로 구성됐다.
한국전력공사는 연결 재무제표 기준 올해 2분기 영업손익이 2987억원 손실로 전년 동기 6871억원 손실 대비 적자가 지속됐다고 14일 공시했다. 이 기간 매출액은 13조3372억원에서 13조710억원으로 2% 증가했다. 당기순손익은 9186억원 손실에서 4122억원 손실로 적자가 지속됐다.
국내 손해보험업계 3위사 DB손해보험의 김정남 사장이 올해 상반기 6억원에 가까운 보수를 받았다. 14일 DB손보가 공시한 반기보고서에 따르면 김 사장은 올해 상반기(1~6월) 급여 1억6800만원, 상여 4억900만원, 기타 근로소득 700만원 등 총 5억8400만원의 보수를 수령했다. 급여는 임원 보수규정에 따른 기본급을 매월 균등 지급했다. 상여는 성과보수와 생산성 향상 격려금, 장기성과 인센티브로 구성됐다.
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