7일 금융권에 따르면 국민카드는 최근 희망퇴직 절차를 마친 것으로 파악됐다. 국민카드 관계자는 "직원에게 제2의 인생설계 기회를 부여하고, 조직 인력구조 개선을 통한 생산성 제고를 위해 희망퇴직을 실시했다"고 말했다.
이는 2021년 11월 이후 약 3년 만에 단행한 희망퇴직이다. 당시 국민카드는 최대 36개월치 임금을 지급하는 조건으로 희망퇴직을 진행한 뒤 직원 10여명을 내보낸 것으로 확인됐다.
신한카드도 지난달 초 희망퇴직 신청을 받았다. 대상자는 1968~1974년생으로 총 62명의 희망퇴직을 확정한 것으로 전해졌다.
카드업계가 희망퇴직을 단행한 것은 인건비 등 비용을 절감해 수익성을 방어하기 위해서다. 금융당국은 올해부터 연 매출 3억원 이하 가맹점의 카드수수료를 기존 0.5%에서 0.4%로 0.1%포인트 낮춰주기로 했다. 이에 연 매출 30억원 이하 가맹점의 수수료율도 나란히 낮아진다. 카드업계는 가맹점수수료가 연간 3,000억원가량 감소할 것으로 추산했다.
카드업계 관계자는 "지난해 고금리 장기화와 경기침체에 이어 올해는 카드수수료율 인하 등 악재가 이어지는 만큼 카드사 입장에선 인력 비용 절감으로 수익성을 확보할 수밖에 없는 상황"이라고 설명했다.
뉴스웨이 김명재 기자
emzy0506@newsway.co.kr
저작권자 © 온라인 경제미디어 뉴스웨이 · 무단 전재 및 재배포 금지
댓글