비즈

[카드뉴스]"아무리 취업이 힘들어도 '이 직무들' 지원은 좀···"

예나 지금이나 취업의 문을 통과하기는 쉽지 않습니다. 커리어 플랫폼 사람인에는 연간 200여만 건의 모집공고가 올라오는데요. 입사지원은 무려 3700여만 건으로, 평균 경쟁률은 약 18.5 대 1입니다. 하지만 취업하려는 직무에 따라 경쟁률이 마이너스를 보이는 경우도 있는데요. 모집공고보다 지원자 수가 더 적은 직무에는 어떤 일들이 있을까요? 사람인에서 발표한 '직무별 공고대비 입사지원 현황'에 따르면 모집공고 대비 지원자 수가 가장 낮은 직무는

은행

한국씨티은행, '임팩트캠퍼스 직무 탐색 박람회' 성료

한국씨티은행은 '임팩트캠퍼스 직무탐색 박람회 - 잡페어링을 시작합니다!' 행사가 지난 23일 메타버스 플랫폼 '젭(ZEP)'에서 200명의 취업준비생과 사회초년생이 참가한 가운데 개최됐다고 25일 밝혔다. 이번 행사는 '직무 탐색 패널토크', '일과 이분의 일', '커피챗' 등 총 3개의 주요 프로그램으로 구성되었으며, '직무 탐색 패널토크'에서는 인사, 마케팅, 상품 개발 유지, 컨설팅 등 다양한 직무 담당자들이 각 직무에 필요한 역량과 해당 역량을 직무에

은행

한국씨티은행, 임팩트캠퍼스 직무 탐색 박람회 참가자 모집

한국씨티은행은 7월 23일 메타버스 플랫폼 '젭(ZEP)'에서 열리는 임팩트캠퍼스 직무 탐색 박람회 '잡페어링을 시작합니다!'의 참가자를 모집한다고 12일 밝혔다. 한국씨티은행은 사단법인 루트임팩트와 함께 지난 2019년부터 사회문제 해결을 위한 소셜벤처 지원과 청년 인재 양성을 위해 매년 다양한 프로그램을 마련해 왔다. 이번 임팩트캠퍼스 직무 탐색 박람회는 한국씨티은행과 씨티재단이 후원하고 루트임팩트가 주관하는 행사다. 이번 행사는 취

은행

한국씨티은행, 특성화고 학생 대상 직무 멘토링 실시

한국씨티은행이 특성화고 학생의 취업 역량 강화를 돕고자 지난 29일 비대면으로 직무 멘토링과 모의면접 프로그램을 진행했다고 31일 밝혔다. 이번 행사는 한국씨티은행과 씨티재단, JA코리아가 특성화고 학생과 대학생 지원을 위해 함께 운영 중인 씨티-JA 샤이닝 퓨처(Shining Future) 프로그램의 일환으로 마련됐다. 한국씨티은행 등 다양한 기업에 재직 중인 직원이 학생 140여명을 대상으로 취업준비 노하우를 공유했다. 특히 이번 활동엔 작년 프