‘회사 살리자’ 포스코 노사, 임금협약 조인식 개최

1일 포항 본사서 조인식 가져

경영실적 악화, 기본임금 동결

인위적 구조조정 없어, 불안감 해소

장인화 포스코 대표이사 사장(사진 왼쪽)과 김인철 포스코노동조합 위원장이 1일 포항 본사에서 2020년 임금협약 조인식을 실시하고 기념촬영을 하고 있다. 사진=포스코 제공

코로나19 위기 극복을 위해 포스코 노사가 손을 맞잡았다.

1일 포스코에 따르면 이날 1일 포항 본사에서 ‘2020년 임금협약 조인식’을 개최했다.

지난 31일 교섭대표노조인 포스코노동조합은 ‘2020년 임금협약 회사 제시안’에 대한 조합원 찬반투표를 실시한 결과, 찬성률 93.44%로 가결했다.

포스코는 올해 경영실적 악화를 감안해 기본임금은 동결하되, 코로나19에 따른 경영위기로 인한 직원들의 고용불안감 해소를 위해 고용을 인위적으로 인력 구조조정하지 않기로 했다. 

가결된 회사 제시안에는 임금동결 외에 ▲고용안정 ▲전통시장상품권 50만원 지급 ▲출산·육아제도 개선 ▲휴업중단 등이 포함돼 있다.

포스코노동조합은 지난 11일 대의원대회를 열어 코로나19로 인한 국내외 경제위기 상황에서 회사의 경영위기 조기 극복을 위해 올해 임금교섭을 회사에 위임키로 결정했다. 회사는 지난 13일 ‘2020년 임금협약 제시안’을 마련해 노조에 전달했다.

포스코 관계자는 “지난 6월부터 평균임금의 70%를 지급하는 휴업을 실시하고 있다”며 “경영위기 극복 최전선에 있는 직원들의 노고를 고려해 휴업을 중단키로 했다”고 말했다.