보험

KB손보, 조직개편 단행···AI 전환·책임경영 체계 강화

KB손해보험이 2026년을 목표로 조직개편을 단행했다. AI 전환과 디지털 혁신을 중심으로 영업조직 재정비, 스마트비서Unit 및 AI데이터본부 신설, 채널 다양화 등을 추진했다. 임원 인사와 책임경영 강화, 고객경험파트 신설 등으로 미래 성장동력 확보와 지속 가능한 경쟁력 강화에 주력했다.

보험

KB라이프, 소비자 권익보호·책임경영 강화 위한 조직개편 시행

KB라이프가 금융소비자 권익보호와 책임경영 강화를 위한 2026년 조직개편 및 임원 인사를 단행했다. 신임 최고소비자책임자(CCO) 선임, CEO 직속 소비자보호혁신TF 신설, CPC기획본부 도입, 마케팅본부 재편 등으로 소비자중심 경영체계를 강화하고 데이터 기반 맞춤형 마케팅 역량을 높일 계획이다.

금융일반

KB금융, 3인 부문장 체제 가동···김성현 'CIB마켓부문' 맡는다

KB금융지주는 2026년부터 3인 부문장 중심의 4부문 체제를 도입한다. 김성현 전 KB증권 대표가 CIB마켓부문장으로 합류해 생산적 금융 전략을 맡고, 미래전략, 글로벌, WM·SME 등 각 부문에 변화가 이뤄진다. 이번 개편으로 그룹의 경영 경쟁력과 혁신금융 추진이 한층 강화될 전망이다.

은행

KB국민은행, 조직개편 실시...소비자보호·생산적 금융 강화

KB국민은행이 대한민국 경제 대도약에 발맞춰 2026년 정기 조직개편을 단행했다. 기존 12개 지역영업그룹을 5개 영업추진그룹으로 재편해 영업 체계를 강화하고, 디지털·비대면 부문을 통합해 고객 편의성을 높였다. 금융사기예방 및 성장금융 지원 등 사회적 책임과 미래성장 기반도 강화했다.

금융일반

KB금융, '전환과 확장' 위한 조직재편...그룹 성장동력 확보 나선다

KB금융그룹이 2026년 전략 방향에 따라 조직체계를 개편했다. CIB마켓부문, 미래전략부문, WM·SME부문 등 핵심 부문을 신설해 생산적 금융, AI 전환, 자산관리 서비스 강화에 초점을 맞췄다. 동시에 정보보호 체계를 강화하며 그룹 경쟁력 확보에 나섰다.

카드

[카드사 CEO 취임 1년 평가]자산건선성 확끌어올린 김재관 KB국민카드 대표···성장동력 확보는 과제

김재관 KB국민카드 대표는 취임 1년 만에 기업금융 경험을 토대로 연체율을 낮추고 자산 건전성을 강화했다. 법인카드 시장 1위를 유지하고, AI 혁신을 통해 디지털 경쟁력을 높였으나, 현대카드와의 격차 축소로 수익성 개선 및 신성장 동력 발굴이 필요한 상황이다.

금융일반

KB금융 계열사 CEO 후보 추천...증권 IB·저축은행 대표 교체(종합)

KB금융지주가 KB증권, KB저축은행 등 6개 계열사 대표이사 후보를 추천했다. KB증권 IB부문과 KB저축은행은 새 경영진이, WM·손해보험 등은 현 대표가 연임했다. 김성현 현 KB증권 IB부문 대표는 임기를 마쳤으며 추후 지주 내 주요 역할이 예상된다.

증권·자산운용사

7년 만에 KB증권 대표 물러난 김성현···강진두·이홍구 체제

KB증권이 7년 만에 대표이사 교체에 나섰다. 김성현 대표가 자리에서 물러나고, 강진두 부사장이 IB부문 대표이사 후보로 추천됐다. KB금융지주 계열사대표이사 후보추천위원회는 강진두를 균형 잡힌 리더로 평가하며 안정적 세대교체를 강조했고, 이홍구는 WM부문 연임에 성공했다.