2024년 11월 22일 금요일

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기업가정신 검색결과

[총 16건 검색]

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일단 막고 보자?···'기업 악마화'에 멍드는 韓 경제

재계

[짓눌린 기업가정신]일단 막고 보자?···'기업 악마화'에 멍드는 韓 경제

우리나라에 과연 삼성·SK·LG그룹 규모의 기업이 다시 등장할 수 있을까. 많은 사람은 아니라고 한다. '반기업 정서'란 거대한 장벽이 이를 짓누르고 있다는 이유에서다. 대기업이 하면 무조건 막고 봐야 한다는 고정관념이 입법과 행정 시스템에 고스란히 투영되면서 불필요한 규제를 양산하고 기업의 성장을 저해한다는 얘기다. 재계에 따르면 정부 부처와 주요 경제단체 등은 각계각층과 다방면으로 소통하며 기업에 대한 오해를 푸는 데 공을 들

전방위 규제 속 '온플법' 마저···곳곳서 '한숨'

유통일반

[짓눌린 기업가정신]전방위 규제 속 '온플법' 마저···곳곳서 '한숨'

'종합 6위, 제도적 환경 24위.' 유엔 산하 세계지적재산권기구(WIPO)의 2024년 세계 혁신지수 조사에서 우리나라가 받아든 성적표다. 사회가 전반적으로 혁신을 추구하지만, 정부는 그 분위기를 따라가지 못한다는 점을 여실히 보여준다. 달리 말하면 과도한 규제 환경이 국가 경쟁력을 갉아먹고 있다는 얘기다. 저성장의 늪에 빠져 잠재력마저 잃어가는 한국 경제. 뉴스웨이는 '세계기업가정신 주간'을 맞아 기업인들의 혁신 활동을 옭아매는 규제 정책

한국경제인협회, 'AI 시대 기업가정신과 경제 재도약' 세미나 개최

스토리포토

[스토리포토]한국경제인협회, 'AI 시대 기업가정신과 경제 재도약' 세미나 개최

한국경제인협회가 18일 오후 서울 여의도 FKI타워에서 'AI 시대 기업가정신과 경제 재도약' 세미나를 개최했다. 이날 김창범 한국경제인협회 부회장과 김창범 한국경제인협회 부회장을 비롯해 이규석 한국경제연구원 책임연구위원, 전영민 롯데벤처스 대표, 윤상두 네이버클라우드 AI랩 소장, 나인성 티나클론 대표, 정화민 타우데이타 대표, 이거송 서울다이나믹스 대표, 박정수 서강대 교수, 김태성 충북대 교수 등이 배석했다. 이번 세미나는

발표 중 일본 1만엔 신권 들어 보이는 전영민 롯데벤처스 대표

한 컷

[한 컷]발표 중 일본 1만엔 신권 들어 보이는 전영민 롯데벤처스 대표

전영민 롯데벤처스 대표가 18일 오후 서울 여의도 FKI타워에서 열린 'AI 시대 기업가정신과 경제 재도약' 세미나에서 '벤처투자와 기업가 정신' 주제로 발표를 하던 중 시부사와 에이이치 모습이 삽입된 일본 1만엔 신권을 들어 보이고 있다. 이번 세미나는 세계 기업가정신 주간을 기념해 AI가 주도하는 변화의 시대에서 기업가정신 제고를 통한 한국경제 재도약 방안을 모색하고자 마련됐다.

이근 교수,  'AI 혁명·기업가 정신·경제 발전' 주제발표

한 컷

[한 컷]이근 교수, 'AI 혁명·기업가 정신·경제 발전' 주제발표

이근 서울대 교수가 18일 오후 서울 여의도 FKI타워에서 열린 'AI 시대 기업가정신과 경제 재도약' 세미나에서 'AI 혁명·기업가 정신·경제 발전' 주제로 기조연설을 하고 있다. 이번 세미나는 세계 기업가정신 주간을 기념해 AI가 주도하는 변화의 시대에서 기업가정신 제고를 통한 한국경제 재도약 방안을 모색하고자 마련됐다.

신격호 '기업가 정신' 조명한 日···왜?

채널

신격호 '기업가 정신' 조명한 日···왜?

신격호 롯데 창업주의 탄생 102주년을 맞아 그의 기업가 정신을 연구한 자료가 발표됐다. 지난 11일 일본 '기업가 연구 포럼' 주관으로 진행된 경영학 특별강좌에서는 '경계 없는 시장 개척자, 롯데 신격호'란 주제의 연구 발표가 진행됐다. 이는 한국과 일본을 넘나들며 양국에서 성공적인 사업을 영위했던 신격호 창업주의 기업가 정신을 조명하는 자리였다. 이번 특별강좌를 주관한 기업가 연구 포럼은 2002년 오사카 상공회의소에서 설립한 단체로 기업

"기업가 정신, 기업문화 조성 최고"···경영진·대기업 쓴소리도

[MZ, 한국경제를 말하다]"기업가 정신, 기업문화 조성 최고"···경영진·대기업 쓴소리도

대학생이나 직장인들 사이의 술자리에선 종종 '꼰대', '부장님 아니냐'는 등의 말이 흘러나온다. 주로 사고방식이 유연하지 못하거나 썰렁한 농담이 나올 때 듣게 된다. 우스갯소리로 치부될 수 있으나 MZ세대와 소통을 강화하는 기업으로선 예민한 문제다. 기업들이 앞다퉈 유튜브, ○○ 데이, 소통 프로그램 등을 활용하는 이유다. 기업의 목적이 '돈' 버는 것을 넘어 사회적 가치 증진까지 확장되고 있다. 기업문화 혁신의 중심이 된 MZ세대도 '신기

KoEF, 기업가정신 포럼 개최

KoEF, 기업가정신 포럼 개최

한국청년기업가정신재단(KoEF, 이사장 남민우)은 과학기술정책연구원(STEPI) 및 과학기술연합대학원대학교(UST)와 공동으로 오는 18일 오전 11시 UST 사이언스홀에서 `Young Innovators Talk at UST: 청년 과학자와 함께하는 창업 이야기`를 주제로 기업가정신 포럼을 개최한다. 이날 포럼은 기업가정신(entrepreneurship)의 주체인 `Young Innovators`를 발굴해 이들의 혁신적 사고와 창의적 비즈니스 모델을 대중과 공유하고 창업문화 확산하기

유일한 - 기업은 무엇으로 크는가

[창업자로부터 온 편지]유일한 - 기업은 무엇으로 크는가

<유언장> 첫째, 손녀에게는 대학 졸업 까지 학자금 1만 달러를 준다. 둘째, 딸에게는 유한공고 안의 묘소와 주변 땅 5000평을 물려준다. 셋째, 소유주식 14만941주는 전부 사회 및 교육원조신탁기금에 기증한다. 넷째, 아들은 대학까지 졸업시켰으니 앞으로는 자립해서 살아가거라. 1971년 3월, 76세를 일기로 세상을 떠난 유한양행의 창업자, 유일한 박사의 유언입니다. 유 박사는 생전에는 물론 숨을 거둔 후에도 가진 모든 것을 사회에 환원한 헌신적인 사업가

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