종목

배당 끊기고 실적 부진···한샘, 길어지는 주가부진 터널

한샘 주가가 실적 부진과 배당 중단으로 4만대 박스권에서 약세를 이어가고 있다. 부동산 경기 침체와 인테리어 수요 회복 지연, 원가 상승 등이 실적 악화를 초래했고, 주주 환원 정책 부재로 투자심리도 크게 악화됐다. 증권가는 한샘의 주가 반등 가능성이 제한적일 것으로 전망했다.

종목

[애널리스트의 시각]오리온, 3Q 국내외 소비 둔화 흐름에 증권가 전망 엇갈려

오리온이 지난 7월 실적에서 매출은 소폭 증가했으나 영업이익이 감소하며 주가가 4% 이상 하락했다. 국내외 소비 둔화와 원가 부담 심화로 증권가에서는 '매수' 의견을 유지하면서도 목표주가를 일제히 하향 조정했다. 신제품 출시와 채널 확대 등 전략 변화가 하반기 실적 개선의 변수가 될 전망이다.

종목

한세실업, 실적부진에 관세까지 ···사라진 주가 모멘텀

한세실업 주가는 2분기 실적 부진과 미국의 관세 인상 등 악재로 연일 하락세다. 베트남·인도네시아 등 주요 생산기지에 대한 상호관세율 확정 및 환율 하락으로 원가 부담이 커지며 하반기 실적 회복도 쉽지 않을 전망이다. 증권가는 목표주가 하향과 함께 투자 보수론을 유지하고 있다.

식음료

내수 부진에 '쓴맛'··· 롯데 식품, 하반기 '단맛' 전략 가동

롯데 식품군이 상반기 내수 침체와 악천후로 인해 실적 부진을 겪었으나, '빼빼로'와 '밀키스' 등 글로벌 브랜드의 해외 시장 확대와 브랜드 가치 강화 전략을 추진 중이다. 신동빈 회장이 브랜드 경쟁력 제고를 주문하며, 롯데웰푸드와 롯데칠성은 제품 라인업 강화 및 현지 생산, 마케팅 확대로 반전을 노리고 있다.

전기·전자

"전 세계 1위 인데"···삼성·LG전자, TV 성적 동반 부진

삼성전자와 LG전자는 올해 2분기 TV 사업에서 매출과 영업이익 모두 감소하며 부진한 성적을 기록했다. 스마트폰과 OTT 서비스 확산으로 TV 수요가 침체되고, 중국 업체들이 저가 공세로 시장점유율을 빠르게 늘리고 있다. 하반기에는 미국발 관세 우려까지 더해져 실적 회복이 쉽지 않을 전망이다.

채널

'실적 악화' 롯데, 이례적 1박2일 VCM···신동빈 '새 판짜기' 돌입

롯데그룹이 사상 처음으로 1박 2일 일정의 VCM을 개최해, 신동빈 회장 주도 아래 그룹 체질 개선 및 중장기 성장 전략을 집중 논의했다. 이번 회의는 실적 부진이 계속되는 가운데 자산 매각, 인력 구조조정 등 강도 높은 자구책을 병행했음에도 여전히 계열사 실적 및 신용등급이 악화되고 있는 현실을 반영했다. 그룹 혁신과 새로운 성장 해법 모색에 초점이 맞춰졌다.

종목

삼중고에 '7만원 박스권'···주가 모멘텀 사라진 LG전자

LG전자 주가가 미국 정부의 철강·알루미늄 관세 인상과 가전 수요 부진 등 악재로 7만원선 아래로 하락했다. 2분기 영업이익은 전년 대비 46% 감소해 시장 기대치를 크게 밑돌았다. 하반기에 상호관세가 추가로 발효되며 불확실성이 확대, 단기간 주가 반등이 어려울 전망이다.

패션·뷰티

콜마비앤에이치·콜마홀딩스, 실적 부진·경영권 분쟁 놓고 정면 충돌

콜마비앤에이치와 지주사 콜마홀딩스가 실적 부진과 경영권을 둘러싼 논란을 공개적으로 벌이고 있다. 콜마홀딩스가 경영진 교체와 이사회 개편을 추진하는 가운데, 콜마비앤에이치 측은 실적 해석과 경영 개입을 놓고 정면 반박했다. 주주총회, 법적 분쟁 등 그룹 내 갈등이 격화되고 있다.

유통일반

윤여원 콜마비앤에이치 대표 "실적 부진? '역대 최대 매출'" 반박

콜마비앤에이치 윤여원 대표가 최근 지주사 콜마홀딩스의 실적 부진 주장에 대해 정면 반박했다. 윤 대표는 코로나19 이후 건강기능식품 시장 침체에도 지난해 창사 이래 최대 매출을 달성했다고 밝혔다. 또, 경영 성과 왜곡과 지주사의 경영 개입, 신사업 투자 반려 등도 언급했다.

카드

대대적 '조직 개편' 예고한 신한카드···팀장 절반 축소

신한카드가 실적 부진 극복을 위해 조직개편과 희망퇴직을 적극 추진하고 있다. 관리자를 줄이고 실무진 중심으로 재편하는 '대부제' 도입, 1968~1979년생 대상 희망퇴직 등 대대적 인력 구조조정이 예고됐다. 하지만 노조 반발과 생산성 저하, 조직 이탈 우려가 제기되며 계획이 신중하게 논의되는 상황이다.