한 컷

[한 컷]유엔한국협회 3년 수장 맡은 이중근 부영그룹 회장

이중근 부영그룹회장 겸 대한노인회장이 12일 오전 서울 중구 부영태평빌딩에서 열린 제13대 UN한국협회 회장 이·취임식에서 취임사를 하고 있다. 이번 이 회장의 취임식은 3년간 국내외 사회공헌 활동을 통해 유엔의 핵심 가치를 확산하고 국제평화 증진에 기여할 방침이다.

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[한 컷]미소짓는 이중근·곽영훈·이희범·김관진·이석현

이중근 부영그룹회장 겸 대한노인회장을 비롯한 참석자들이 12일 오전 서울 중구 부영태평빌딩에서 열린 제13대 UN한국협회 회장 이·취임식에서 미소를 짓고 있다. (왼쪽부터)이 회장, 곽영훈 전임 UN한국협회장, 이희범 부영그룹 회장, 김관진 대한노인회 고문, 이석현 대한노인회 상임부회장. 이번 이 회장의 취임식은 3년간 국내외 사회공헌 활동을 통해 유엔의 핵심 가치를 확산하고 국제평화 증진에 기여할 방침이다.

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[한 컷]이중근 협회장 취임사 받아 적는 최양환 부영 사장

최양환 부영그룹 사장이 12일 오전 서울 중구 부영태평빌딩에서 열린 제13대 UN한국협회 회장 이·취임식에 참석해 이중근 신임 UN한국협회장의 취임사를 경청하며 필기를 하고 있다. 이번 이 회장의 취임식은 3년간 국내외 사회공헌 활동을 통해 유엔의 핵심 가치를 확산하고 국제평화 증진에 기여할 방침이다.

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[한 컷]닻올린 이중근 부영그룹 회장, '유엔한국협회장' 3년 임기 시작

(앞 줄 오른쪽 일곱 번째)이중근 부영그룹회장 겸 대한노인회장이 12일 오전 서울 중구 부영태평빌딩에서 열린 제13대 UN한국협회 회장 이·취임식에서 협회장으로 취임된 후 참석자들과 기념촬영을 하고 있다. 이번 이 회장의 취임식은 3년간 국내외 사회공헌 활동을 통해 유엔의 핵심 가치를 확산하고 국제평화 증진에 기여할 방침이다.

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[한 컷]이중근 부영 회장, 유엔한국협회 13대 회장 취임

이중근 부영그룹회장 겸 대한노인회장이 12일 오전 서울 중구 부영태평빌딩에서 열린 제13대 UN한국협회 회장 이·취임식에서 취임사를 하고 있다. 이번 이 회장의 취임식은 3년간 국내외 사회공헌 활동을 통해 유엔의 핵심 가치를 확산하고 국제평화 증진에 기여할 방침이다.

건설사

이중근 부영 회장 "서울 용산·성동 등 알짜 개발 속도···정부 정책 호응"

이중근 부영그룹 회장이 서울 용산구, 성동구 등 핵심 부지에서 주택사업을 본격 추진할 계획을 밝혔다. 정부 부동산 공급 정책에 호응하며 올해 아세아아파트, 뚝섬 부영호텔 부지 개발 등 사업 착수에 나선다. 건설업계 위기 대응을 위해 신뢰 회복과 원가 절감을 강조했다.

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[한 컷]아이 바라보며 미소 머금은 이중근 부영그룹 회장

이중근 부영그룹 회장이 5일 오전 서울 중구 부영태평빌딩에서 열린 자사 시무식(출산장려지원 및 19단 경연대회)에서 기념촬영을 마친 뒤, 출산장려금을 수상한 가족의 자녀를 바라보며 미소를 머금고 인사하고 있다. 자사는 지난해 자녀를 출산한 직원 36명에게 총 36억원의 출산장려금을 지급했다. 지난 2024년 도입한 '자녀 1인당 1억원' 제도는 올해 3년 차를 맞았다. 사내 출산은 제도 시행 전인 2021~2023년 연평균 23명 대비 57% 늘었으며 첫해(28명)보다도

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[한 컷]"아이 낳으면 1억"···부영그룹 사내 출산 57% 증가

이중근 부영그룹 회장과 출산장려금을 수상한 직원들이 5일 오전 서울 중구 부영태평빌딩에서 열린 자사 시무식(출산장려지원 및 19단 경연대회)에서 기념촬영을 하고 있다. 자사는 지난해 자녀를 출산한 직원 36명에게 총 36억원의 출산장려금을 지급했다. 지난 2024년 도입한 '자녀 1인당 1억원' 제도는 올해 3년 차를 맞았다. 사내 출산은 제도 시행 전인 2021~2023년 연평균 23명 대비 57% 늘었으며 첫해(28명)보다도 28% 증가했다.

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[한 컷]이중근 부영그룹 회장 "국가 존립 위협하는 저출생 위기 속 기업이 마중물 돼야"

이중근 부영그룹 회장이 5일 오전 서울 중구 부영태평빌딩에서 열린 자사 시무식(출산장려지원 및 19단 경연대회)에서 신년사를 하고 있다. 자사는 지난해 자녀를 출산한 직원 36명에게 총 36억원의 출산장려금을 지급했다. 지난 2024년 도입한 '자녀 1인당 1억원' 제도는 올해 3년 차를 맞았다. 사내 출산은 제도 시행 전인 2021~2023년 연평균 23명 대비 57% 늘었으며 첫해(28명)보다도 28% 증가했다.

건설사

'출산장려금 1억원' 부영그룹, 공채 경쟁률 180대 1

부영그룹은 높은 경쟁률을 기록하며 2025년 공개채용 원서접수를 마감했다고 29일 밝혔다. 회사 측은 '출생한 직원 자녀 1인당 1억원'을 지급하는 복지 혜택으로 저출생 문제 해결의 신호탄을 쏘아올린 결과로 분석한다. 부영그룹은 지난 15일부터 25일까지 건설 부문을 비롯해 영업·빌딩영업·주택관리·레저사업·법률지원·전산 등 관리 부문에 대한 경력 및 신입사원 원서 접수를 진행했다. 원서접수를 마감한 결과, 최고 약 180대1의 높은 경쟁률을 기록했