이번 워크숍은 새롭게 부임하는 주요 간부들과 그린뉴딜 정책과제를 발굴하고 핵심가치를 공유하며 지속가능한 혁신성장을 도모하고자 마련됐다.
신임간부들은 주요 현안과 사업계획, 조직운영 및 혁신 방안, 보직에 대한 포부 등을 직접 발표하고 공단의 새로운 성장동력을 함께 고민하는 뜻깊은 시간을 통해 미래 지속성장 기반을 모색했다.
이날 교육 진행은 경영전문 컨설턴트 외부교육을 통해 2021년도를 새롭게 이끌어 갈 주요 간부들이 중장기적인 미션과 비전, 핵심가치를 공유하고 새로운 비즈니스 모델에 따른 리더십 함양에 중점을 둔 강의가 진행됐다.
이어 김영분 이사장이 직접 강연자로 나서 코로나 시대에 대응하는 혁신적인 사고방식과 전략방향에 대한 장기적인 과제를 제시하고 핵심 리더로서의 자세와 마음가짐을 다질 수 있는 소통의 시간을 가졌다.
김영분 이사장은 “공단을 이끌어 가야 할 핵심 리더들이 책임 있는 자세로 현안 해결을 위한 지혜와 역량을 모아줄 것을 당부드린다”며 “새로운 시대에 맞는 혁신적인 정책들을 적극 발굴해 시민들이 즐겁고 행복할 수 있는 시민중심의 공기업이 되도록 더욱 노력하겠다”고 말했다.
뉴스웨이 주성남 기자
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