금융일반

신한금융그룹, 재난 피해 지원 위한 상시 대응 체계 구축

신한금융그룹은 이달 시작된 집중호우 등 각종 재난 발생 시 그룹 차원에서 피해 지역에 신속하고 실질적인 도움이 되도록 지원하기 위한 상시 대응 체계를 구축했다고 14일 밝혔다. 재난 발생 시 ▲상황 파악 ▲지원 규모 협의 및 결정 ▲지원 실행 및 지원 내용 전파로 이어지는 상시 대응 체계를 구축함으로써 피해 지역에 보다 선제적이고 진정성 있는 금융 및 비금융 지원을 실시하겠다는 계획이다. 신한금융은 먼저 ▲긴급생활안정자금 지원 ▲기존

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진옥동 신한금융 회장 "2024년 지속가능한 성장의 변곡점···틀을 깨는 혁신 할 것"

진옥동 신한금융그룹 회장이 "올해는 신한금융에 있어 지속가능한 성장의 중요한 변곡점이 될 것"이라고 강조했다. 진 회장은 26일 서울 중구 신한금융 본점에서 열린 제23기 정기주주총회에서 올해 경영 슬로건으로 '고객 중심 일류 신한, 틀을 깨는 혁신과 도전'을 내세우며 이같이 말했다. 그는 "2024년 전략목표는 '고객 중심 일류 신한, 틀을 깨는 혁신과 도전"이라며 "이를 달성하기 위해 엄격한 내부통제와 철저한 리스크 관리, 소비자의 관점에서 금융

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진옥동 신한금융 회장 "여성 리더 육성해 그룹 경쟁력 높일 것"

진옥동 신한금융그룹 회장이 "신한금융은 시대 변화를 선도하는 여성 리더 육성을 통해 이들의 사회적 역할 확대 및 그룹 전체의 경쟁력을 높여 나갈 것"이라고 강조했다. 진 회장은 지난 8일 오후 서울시 중구에 위치한 신한금융 본사에서 세계 여성의 날을 기념해 개최한 '2024년 신한 쉬어로즈(SHeroes) 컨퍼런스'에서 이같이 밝혔다. '신한 쉬어로즈'는 2018년부터 시작한 금융권 최초의 여성 리더 육성 프로그램이다. 출범 이후 지난해 6기까지 총 280명의

금융일반

진옥동 신한금융 회장 "모든 가치 판단 기준 '고객' 돼야"

진옥동 신한금융 회장이 모든 가치 판단의 기준이 고객이 돼야 한다고 강조했다. 신한금융그룹은 지난 2일 오전 서울 중구에 위치한 신한금융 본사에서 진 회장을 비롯해 그룹사 CEO 및 고객중심 경영을 위한 유관부서 최고 책임자 40여명이 모여 '고객중심 긴급 점검회의'를 진행했다고 4일 밝혔다. 이날 회의에서는 최근 발생한 금융권 사건, 사고에 대한 재인식과 함께 개선 방안을 엄중하게 논의하는 시간을 가졌다. 또한 소비자보호, 내부통제, 리스

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진옥동 신한금융 회장 "틀을 깨는 디지털 혁신, 고객 편의로 이어져야"

진옥동 신한금융지주 회장이 "AI 와 Data는 그룹의 미래를 이끌 핵심 경쟁력으로 직원 개개인이 기술이라는 것에서 벗어나 '비즈니스 디자이너'로서 고객과 직원이 체감할 수 있는 혁신을 이끌어 달라"고 말했다 진 회장은 지난 31일 오후 서울 중구에 위치한 신한금융 본사에서 열린 'AD(AI/Data) 캔미팅'에서 디지털 기반 사업 추진 가속을 위해 개발 환경 조성 및 역량 공유가 뒷받침돼야 하며 이를 통해 고객의 실질적인 편의성 제고로 이어져야

금융일반

'신한 슈퍼 SOL' 슈퍼앱 전략 통했다···가입자300만 돌파

신한금융그룹이 지난달 18일 출시한 '신한 슈퍼 SOL'의 가입자 수가 출시 한 달 만에 300만명을 돌파했다고 26일 밝혔다. 신한금융 그룹사 앱을 연계성 있게 확장 및 융합한 슈퍼앱 전략이 고객 편의성을 높이는 데 주요했다는 평이다. '신한 슈퍼 SOL'은 '금융을 새롭게, 신한이 한다'는 컨셉으로 은행, 카드, 증권, 라이프, 저축은행 등 5개사 금융앱의 핵심 기능을 결합한 금융 플랫폼이다. 지난 한 달 간 '신한 슈퍼 SOL' 가입자들의 이용 내역을 분

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진옥동 신한금융 회장 "태생 초기 생존을 위한 절실함 되새기자"

진옥동 신한금융그룹 회장이 "지금의 신한을 만들어 온 DNA인 '파이팅 스피릿, 팀워크, 주인정신'은 결국 '절실함'이라는 단어로 요약된다"며, "조직 태생 초기의 생존을 위한 절실함을 다시 한 번 되새기자"고 강조했다. 진 회장은 4일 경기도 용인에 위치한 신한은행 블루캠퍼스에서 개최된 '2024년 신한경영포럼'에서 올해 그룹 경영 슬로건으로 '고객중심 일류(一流)신한! 틀을 깨는 혁신과 도전!'을 발표하며 이같이 말했다. 이날 행사에는 진 회장을

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진옥동 신한금융 회장 "절실함을 갖고 융복합형 인재 돼야"

진옥동 신한금융그룹 회장이 신입직원들에게 '절실함'을 강조하며 "다양한 경험과 학습을 통해 습득한 상상력과 창의력을 마음껏 발산해 시장에서 인정받는, 가치 있는 사람이 돼라."고 당부했다. 신한금융그룹은 26일부터 3박 4일간 경기도 기흥에 위치한 신한은행 블루캠퍼스에서 각 그룹사의 하반기 채용 신입직원들이 참여하는 그룹 공동 연수를 시작했다고 28일 밝혔다. 이번 공동 연수는 은행, 카드, 증권, 라이프, 캐피탈, 자산운용, 제주은행, 저축은

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[금융CEO 연말결산]진옥동 신한금융 회장, '내실' 다진 1년···디지털 키우고 글로벌 힘주고

진옥동 신한금융그룹 회장이 '1등 만능주의'에서 벗어나 '내실 다지기'에 집중하는 모습이다. 지난 3월 취임 후 질적 성장을 거듭 강조해 온 만큼 외형 성장보다는 지속 가능한 성장에 힘을 쏟고 있다는 평가다. 디지털전환 성과…신한표 '슈퍼앱' 나온다 신한은행장 시절부터 디지털 생태계 주도권 확보에 공을 들여온 진 회장이 디지털 전환에서 빠질 수 없는 '슈퍼앱'을 선보인다. 디지털 경쟁력이 곧 금융회사의 경쟁력이 된 만큼 '앱' 경쟁력 강화는 필

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진옥동 신한금융 회장, 서울역 쪽방촌 찾아 봉사활동

신한금융그은 1일 오전 서울 용산구에 위치한 서울역쪽방상담소에서 진옥동 회장을 비롯한 그룹사 CEO들이 서울역 쪽방촌 주민들의 따뜻한 겨울나기를 위한 봉사활동을 실시했다고 3일 밝혔다. 이날 신한금융 진옥동 회장 및 그룹사 CEO들은 쪽방촌 주민 생필품 나눔 매장인 '온기창고'에 방문해 1800만원 상당의 생필품을 전달했다. '온기창고'는 서울역쪽방상담소가 쪽방촌 주민들을 위해 기업이나 각종 단체로부터 후원 받은 생필품을 진열해 놓