사회양극화 완화 및 인간중심의 경영혁신 결의
사학연금 노사는 결의대회를 통해 정부의 ‘비정규직 정규직 전환’ 정책에 부응하는 공공부문 좋은 일자리 창출, 사회양극화 완화 및 인간중심의 경영혁신 등을 함께 실천해 나가기로 결의했다.
이날 발표된 공동 선언문은 ▲인간의 존엄성과 근로의 가치를 존중하는 근무환경 조성 및 일·가정 양립 실현 ▲비정규직의 불안정하고 차별적인 근로조건 개선 ▲상생과 협력에 기반한 조직문화 형성 및 사회적 책임 이행 등을 담고 있다.
이중흔 이사장은 “노사공동 선언을 계기로 전사적 좋은 일자리 창출을 위한 토대가 마련되었다”며, “고객 중심의 서비스와 사회적 가치 창출을 통해 공공기관으로서 책무를 다할 것”이라고 밝혔다.
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뉴스웨이 강기운 기자
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